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020 面试三（第3页）

笔直坐着的周斌被年轻的云非盯得手脚不知道该往哪里放。

这种感觉太难受了。

“老周，我这样称呼你没有意见吧？通过你的简历，以及现在这短暂的接触，我觉得你不适合胜任我们的生产主管一职。

你对生产调度有兴趣没有？”

听到云非前面的话，周斌的心沉到了谷底。

听人说，gd这边工作很好找，所以他购买了车票后只带着二十块钱到了这边，也就是听到王庆丰的工厂包吃包住再加上工资足够高，他觉得自己完全能够胜任生产管理这一职位。

没想到眼前这个年轻人拒绝了自己，那自己身上的二十块钱还能够支撑到自己找到工作。

不过后来听到云非说让自己干生产调度，又高兴了起来，不管干什么工作，至少比自己原来那已经停工的工厂发的工资高多了，忙不跌地答应下来。

周斌出去之后，云非继续面试这些应聘技术跟管理的求职者，这个年代，不像后世那般，一个应聘搞得非常复杂，前前后后加起来得好几天甚至十几天的时间。

毕竟这个年代的人，还是比后世的求职者单纯的多。

王庆丰总共拉回来了十三个应聘管理跟技术的人，不过最后云非除了把所有的五个应聘技术员的人都留下来，应聘管理的，也就留下了包括周斌在内的两个人。

至于其他的应聘管理的，要么就是庆丰机械的庙太小了，容不下大神。

要么就是在云非的眼中能力完全不足，哪怕连一个普通的车间管理角色都不行。

而那三十多名技术工人，先不说技术怎么样，毕竟短时间内无法全面了解技术工人的技术水平。

不过这些技术工人对于他们应聘工种所操作的设备，那熟练程度根本就不是工厂里面那些只是学徒了几个月时间的年轻技工所能比拟的。

云非不得不佩服王庆丰的运气，仅仅半天时间，在车站就能够找到三十多名熟练的技术工人。

而这三十多个技术工人，有十七个都是来源于同一家破产的工厂！

一直到晚上七点多，陈洁才把所有人的入职手续办好。

最后在陈洁以及王庆丰、云非几人的亲自出马下，才把这些人安置好。

由于工厂里面现在设备不够，短时间内王庆丰跟云非两人都没有继续增加设备的计划，之所以多招这么些技术工人，就是为了实现晚上倒班。

毕竟现在庆丰机械的作息时间开始正规起来，再加上成品率的不断升高，庆丰机械的主营配件加工业越来越多，所以王庆丰才有胆子在火车站一口气拉回来了三十多个熟练技术工人。

要知道，一名技术工人的保底工资都是两百四，也就是说，如果工人因为工厂业务不多，计件工资不足两百四，工厂最低都得给工人发两百四十块钱的工资。

既然各个部门的人手差不多配备齐全，车间里面熟练技术工人足够进行两班倒，所以在安置好技术工人之后，王庆丰就叫上云非，带着工厂的管理层到几人经常去的那家小餐馆给新来的几名技术员以及管理人员接风。

云非除了最开始举起杯子跟大家干了一杯之后，就默默地坐在一边吃菜。

不适应这种氛围的还有程风。

两人的沉默，却衬托出酒桌上的气氛更加热烈。

最后，是在有点受不了的云非给正在拼酒的众人打了个招呼就离开了。

程风出于对云非的好奇，以及对酒桌上环境的不适应，对着王庆丰告罪一声就去追云非这个显然还是个孩子的大师傅。

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